Sélection d'ouvrages professionnels : recruter sans DRH

Une sélection d'ouvrages pour tout comprendre et pour tout savoir sur le recrutement.

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Faire le bon choix

Sommaire

Etude

Réussissez vos recrutements
(Jean-Christophe Durieux, Hannah Besser - ESF - 2005)
De la définition du besoin à l'intégration du collaborateur, les auteurs proposent des outils opérationnels : modèles de fiche de poste ou d'offre, grille d'entretien, tableau d'évaluation... Le livre est illustré de nombreux exemples, études de cas et exercices d'application.
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Recruter les meilleurs
(Charles-Henri Dumon - Editions d'organisation - 2005)
Cet ouvrage vous propose une présentation des différentes méthodes pour réussir vos recrutements, les clés pour comprendre le marché de l'emploi et des conseils pour éviter les erreurs. Il concerne principalement le recrutement de cadres de haut niveau.
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L'art de mener un entretien de recrutement
(Jean-Pierre Doury - Editions d'Organisation - 2005)
Le livre débute au moment où vous rencontrez le candidat. Il vous offre une boîte à outils pour installer une bonne communication, pour percevoir et interpréter les signaux, découvrir les caractéristiques de personnalité... Il s'achève une heure après l'entretien : vous avez alors en main tous les éléments pour prendre votre décision.
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Le recrutement et la gestion du personnel dans les petites entreprises
(Geneviève Madou - Puits Fleuri - 2001)
Moyens et méthodes de recrutement, les différents contrats de travail, réglementation du travail, conflits et sanctions... Cet ouvrage vous propose de découvrir tous les aspects du recrutement et de la gestion quotidienne du recrutement. >>> Consulter les librairies

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