DOSSIER 
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Le baromètre de
la vie professionnelle
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894 lecteurs du Journal du Management ont fait le point sur leur vie professionnelle. Réussite, compétences, équilibre : onze critères passés au crible pour comprendre les nouvelles tendances du monde du travail. (novembre 2003)

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Dossier réalisé par Corentine Gasquet
SOMMAIRE

Ma réussite
62 % des lecteurs du Journal du Management estiment avoir bien réussi leur vie professionnelle. Une réussite entachée, malgré tout, de grands regrets.

Mes compétences
Gestion des projets, pilotage des équipes, nouvelles technologies... Les compétences et les outils professionnels se font multiples. Certains sont dominés, comme l'e-mail maîtrisé par 94 % des managers. D'autres le sont beaucoup moins.

Mon équilibre
Plus de 55 % des lecteurs estiment qu'ils ne concilient que "partiellement", voire "pas du tout", leur vie professionnelle et leur vie familiale.

 
 Actualité
Les Français ont le rythme dans la peau
85 % des salariés français estiment s'impliquer dans leur travail, quitte à empiéter sur leur vie privée, à rapporter du travail à la maison, ou à écourter leurs vacances. (mars 2004)
Wanda Charbit (Cubiks) : "Apprendre à travailler dans la transversalité"
Consultante pour l'agence de conseil en ressources humaines Cubiks, Wanda Charbit commente les enseignements majeurs de l'enquête en ligne du Journal du Management.
 

Et toujours...
Les idoles des managers
Les lecteurs du Journal du Management ont désigné les dix patrons, les dix entreprises et les dix livres pro qui les séduisent ou qui les influencent le plus.
(juillet 2003)

 
Méthodologie de l'enquête
Le baromètre de la vie professionnelle a été réalisé à partir d'une enquête au ligne diffusée entre le 6 et le 24 juin derniers auprès de 894 personnes. Les hommes représentent 65 % de l'échantillon. 52 % des répondants appartiennent à la tranche d'âge des moins de 34 ans, 26 % aux 35-44 ans et 22 % aux plus de 45 ans. 48 % des sondés exercent leur activité en Ile-de-France. 27 % travaillent dans une entreprise de moins de 49 salariés, 33 % dans une entreprise disposant de 50 à 999 salariés et 40 % dans une entreprise de plus de 1 000 salariés.

 

Rédaction, Le Journal du Management


   
 
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