Trois
cadres sur quatre se déclarent "sous pression". Or à trop haute dose, le stress
peut se révéler dangereux. Voici quelques pistes pour apprendre à l'apprivoiser
et détecter les prémices du surmenage... avant qu'il ne soit trop tard.
Les
symptômes du burn out Véritable phénomène
médical, le burn out est le stade ultime du stress. Les clés pour
détecter ses principaux signes annonciateurs et éviter le pire.
Interview
Patrick
Légeron (Stimulus) "Le stress
n'est pas une maladie" Quelle est la mécanique du stress
? A partir de quand devient-il préoccupant ? Certains d'entre nous sont-ils
plus résistants que d'autres ? Les explications du docteur Légeron.
Evaluez
votre niveau de stress Serein, préoccupé ou carrément
angoissé ? En quinze questions, appréciez votre niveau actuel
de stress.
Conseils
Cinq
astuces pour décompresser Hiérarchiser les problèmes,
dédramatiser, apprendre à se relaxer... Voici quelques conseils
pour mieux résister au stress.
Enquête
en ligne
78
% des cadres "sous pression" C'est ce que révèle une enquête en ligne
à laquelle 1.653 lecteurs de JDN Management ont répondu. Et face à un excès
de stress, 62 % jugent la DRH et les délégués du personnel impuissants.
Gérer
son propre stress c'est bien, mais pas suffisant. Le manager se doit aussi de
veiller à son équipe et de réagir en cas de crise.
Interview Laurence
Saunder (Ifas) "Le
stress des managers est un tabou"
En entreprise, le stress reste perçu comme une faiblesse. Et pourtant, être conscient
de son stress, c'est déjà être un peu plus efficace que les autres.